问：车间工伤事故报告怎么写
- 答：一、职工信息。
二、受伤过程。
三、原因分析。
在事故发生后，公司立即组织相关人羡雀员芹埋进行调查。分析原因体现出以下几个因素：首先，安全教育不足，加之其本人安全意识较低，对生产、生活中的不安全因素在思想上麻痹大意，所以造成了这次事故。
四、纠正预防。
公司管理层在召开事故原因调查分析会后，又立即组织召开了安装人员及相关人员的安全会，教育外嫌派蚂出安装人员要提高安全意识，遵守安装要求，杜绝三违现象，必须认真吸取事故教训，防止事故再次发生。通过此次会议，进一步加强了公司的 安全管理工作，提高了员工的安全意识和素质。 - 答：关于***受伤事故报告\x0d\x0a \x0d\x0a****劳动局：\x0d\x0a 201*年*月*日早上*点左右，我公司***员高旦工***工作中不慎，将******，造成*****。\x0d\x0a事故发生后我公司将其送往戚颤扰***医院，入院进行一系列的检查治疗，于****出院。按医生建议***现正休病假。伤洞答情正在恢复当中。\x0d\x0a \x0d\x0a特此报告！\x0d\x0a\x0d\x0a**********有限公司\x0d\x0a 201**年6月 日
- 答：关于梅长苏左大腿受伤事故调查报告
一银老蔽、事故发生部门：工程部
二、事故发生时间：2012年4月20日
三、事故发生地点：彩镀车间
四、事故类别： 机械伤害
五、伤害程度： 轻伤
六、受伤部位： 左大腿
七、伤者基本情况：有安全教育，设备安全操作经验。
八、事故经过
2012年4月20日下午3点20分左右，镀膜操作员梅长苏和蔺晨，两人合力推拉彩镀机转架车，进行换转架作业，在中途拐弯处，转架滑出转架车轨道，二人马上合力顶住转架，但锋州没来得及，转架向前倾倒，在前面的梅长苏躲闪不及，被转架打到左大腿。事故发生后部门立即把伤者送至公明医院治疗。
经过急诊医生X光拍片分析，为大腿软组织挫伤，开了些消炎消肿药。但次日，梅长苏自己发觉膝关节不能活动且疼痛，再就医转入骨科，并做CT分析，为膝关节轻挫伤，用石膏包扎，现病情好转。需休养1周。
九、事故原因分析：
1、从事故现场发现，限位片掉落，是此事故发生的主要原因之一。
2、 在推转架前没确认限位片是否放到位，推拉时没注意转架，推拉速度过快是此事故的原因之一。
3、从事故发生经过来看，镀膜操作员对安全防护意识不够，管理人员对安全操作宣导不够是此含芹事故发生的原因之一。
十、预防措施：
事故发生后公司组织全体员工进行安全培训，当事人做检讨，吸取此次教训，避免类似事故的发生。
十一、事故责任分析
1、镀膜操作员没有做好作业安全措施，对此事故负直接责任。
2、镀膜操作员操作时安全意识淡薄，疏忽大意对此事故负主要直接责任。
3、设备安全人员对安全操作宣导监督不到位，负监督不力责任。
4、彩镀车间负责人对此事故负领导责任。 - 答：报告的主要内容包括：
第一、受伤穗孝者个人身份信息;
第二、受伤情况及医疗情况(时间猜斗稿、部位、治疗医院及销亩科室等);
第三、单位及联系方式;
第四、受伤及就诊经过。如实描述就可以了;既不要夸大，也不要缩小。报告的主要内容包括：
第一、受伤者个人身份信息;
第二、受伤情况及医疗情况(时间、部位、治疗医院及科室等);
第三、单位及联系方式;
第四、受伤及就诊经过。如实描述就可以了;既不要夸大，也不要缩小。 - 答：一、职工信息。
二、受伤过程。
三、原因分析。
在事故发生皮乎枝后，公司立即组织相关人员进行调查。分析原因体现出以下几个因素：首先，安全教育不足，加之燃敏其本人安全意识较低，对生顷搜产、生活中的不安全因素在思想上麻痹大意，所以造成了这次事故。
四、纠正预防。
公司管理层在召开事故原因调查分析会后，又立即组织召开了安装人员及相关人员的安全会，教育外出安装人员要提高安全意识，遵守安装要求，杜绝三违现象，必须认真吸取事故教训，防止事故再次发生。通过此次会议，进一步加强了公司的 安全管理工作，提高了员工的安全意识和素质 - 答：一、职工信息。
二、受伤过程。
三、原因分析。
在事故发生后，公司立即组织相关人羡雀员芹埋进行调查。分析原因体现出以下几个因素：首先，安全教育不足，加之其本人安全意识较低，对生产、生活中的不安全因素在思想上麻痹大意，所以造成了这次事故。
四、纠正预防。
公司管理层在召开事故原因调查分析会后，又立即组织召开了安装人员及相关人员的安全会，教育外嫌派蚂出安装人员要提高安全意识，遵守安装要求，杜绝三违现象，必须认真吸取事故教训，防止事故再次发生。通过此次会议，进一步加强了公司的 安全管理工作，提高了员工的安全意识和素质。
问：11.19宁东铝业分公司机械伤害事故主要原因
- 答：机械伤害事故的主要原因有以下几点：
1）检修、检查机械忽视安全措施。如人进入设备(球磨机等)检修、检查作业，不切断电源，未挂不准合闸警示牌，未设专人监护等措施而造成严重后果。也有的因当时受纤历蔽定时电源开关作用或发生临时停电等因素误判而造成事故。也有的虽然对设备断电，但因未等至设备惯性运转彻底停住就下手工作，同样造成严重后果。2）缺乏安全装置。如有的机械传动带、齿机、接近地面的联轴节、皮带轮、飞轮等易伤害人体部位没有完好防护装置；还有的人孔、投料口绞笼井等部位缺护栏及盖板，无警示牌，人一疏忽误接触这些部位，就会造成事故。3）电源开关布局不合理，一种是有了紧急情况不立即停车；另一种是好几台机械开关设在一起，极易造成误毁州开机械引发严重后果。4）自制或任意改造机械设备，不符合安全要求。5）在机械运行中进行清理、卡料、上皮带蜡等作业。6）任意进入机械运行危险作业区(采样、干活、借道、拣物等)。7）不具操作机械素质的人烂改员上岗或其他人员乱动机械。 - 答：直接原因
经调查，综合分析认定：银起设备公司机装车间电气组员工付**在热辐射电机维修作业时，忽视桥式起重机运行前的警告信号；在桥式起重机运转时，仍冒险进行维修作业，是导致事故发生的直接原因。
（二）间接原因
1.银起设备公司安全管理制度落实不到位。未按搏铅答照《特种作业及人员管理制度》规定进行特种作业操作证复审工作，导致在桥式起重机司机特种作业操作证失效的情况下仍操作桥基慧式起重机，起重机械指挥人员不具有特种作业操作证；未按照《危险作业安全管理制度》规定签发高处作业票，存在无票作业情形；虽按照《危险作业安全管理制度》规定配备了现场安全监护人，但在登高作业时，现场安全监护人
在岗进行监护，作业人员未佩戴安全带；在交叉作业过程中，未严格督促作业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。
2.银起设备公司安全教育培训不到位。培训缺乏系统性、针对性，登高作业人员对作业场所和工作岗位存在的危险因素辨识不到位。
3.银起设备公司主要负责人履职不到位。实施本单位安全生产教育和培训计划不到位，未监督公司认真对从业人员进行培训；督促本公司的安全生产激晌工作不到位，未及时消除生产安全事故隐患。
4.银起设备公司安全生产管理人员履职不到位。检查本单位的安全生产状况不到位，未及时排查生产安全事故隐患，未提出改进安全生产管理的建议；未及时制止和纠正违章指挥、违反操作规程的行为；未如实记录生产安全培训和考试情况。 - 答：2018年6月26日凌晨1时50分左右，位于宁夏宁东能源化工基地煤化工园区的中石化长城能源化工（宁夏）有限公司，发生了一起机械伤害生产安全事故，导致1人死亡。为查明事故原因，吸取教训，追究责任，提出防范措施，根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院493号令）等有关法律法规规定，经宁东管委会研究决定，成立了由瞎指宁东管委会安监局副局长杨克峰任组长，管委会安监局、管委会监察室、自治区总工会、银川市公安局宁东公安分局及有关专家组成的事故调查组，并邀请灵武市人民检察院派员参加，对该起事故进行调查。事故历神旁调查组按照“四不放过”和“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”的原则，通过现场勘查、调查肢橡取证、技术鉴定、事实材料分析，查明了事故发生的经过、原因、人员伤亡情况和直接经济损失，认定了事故性质和责任，提出了对责任单位和责任人员的处理建议，并针对事故中暴露出的问题提出了防范和整改措施。
问：机械伤害事故的预防措施
- 答：1、配备本质安全型机械设备。
本质安全型机械设备装有自动检测装置。当人的手或其他肢体处于机械设备的危险部位如刀口下时，即使有人误触设备的开关，设备也不会动作，从而保护了人员的安全。
2.加强机械设备和操作人员的管理。
(1)制定详细的机械设备操作规程，加强设备操作人员的培训。
(2)为员工配备合格的个人劳动防护用品，并督促员工档喊正确使用。
(3)加强设备操作区域的管理，及时清理杂物。
(4)定期检查机械设备，及时处理设备的隐患和问题。
3.创造良好的工作环境。
操作人员应注意作息时间，充分休息，保持良好状态。
扩展数据
挤压、碰撞、撞击、剪切、缠绕、扭转、投掷、切割、割伤、芦改刺伤等伤害。由机械运动(静止)和零件、工具、加工件与人体直接接触造成的伤害，不包括车辆、起重机械造成的伤害。
常用机械设备:
各种旋转切割和研磨设备、钻孔设备、手行哗野持电动工具、自动焊接机、卷板机、剪板机、压缩机以及手锤、手锯、撬棍、钳子等工具。
在使用这些设备和工具的过程中，如果操作不当或不注意，机械伤害会高频率发生，有的会对人造成严重伤害。
