企业劳动关系运行情况调查问卷
2024-04-11
问：平台型劳动关系问卷调查怎么写
- 答：平台型劳动关系问卷调查可以参考网文格式写。据查询相关资料信息显示，网上很多禅蔽平台型劳动关系问卷调查的贺扮州网文，可以缺谈上网搜索，点开参考着写。
问：关于劳动合同的调查问卷
- 答：朋友，你烂明清这样的调查问卷，对实际的劳动合同法的实施中碰到的问题并没有什么用，这些只是最肤浅的东西，你应该到各个单位去了解他们用什么方式来规避劳动合同法的规定，给你打个比方：
法律规定职工加班的，要支付加班工资，单位原先的做法是1600的基本工资，再加一点饥前福利，等于是一个月职工的收入，不管你加班多少时间，都没有加班费。
现在单位改了个方式，重新签订劳动合同，基本工资改为750（当地最底月工资标准），850元作为考核工资（其实就是做成加班费），再加原来的福利，还是和原来的槐棚收入一样，加班费是有了，可收入没增加啊！
朋友，你应该问问这些东西，单位永远是强势的，因为工作难找啊！ - 答：第十四条 （三）用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
这一条和
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳档厅动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
我现在关心这两条怎么处理，我们公司的规定是劳差枯动者工作满一年后，向公司提出书面申请，公司同意后可以签订固定期限劳动合同，如果虚蠢洞是这样的话，那么我们公司就同时违反这两条，我觉得至少90%的劳动者都从这个似漏洞又非漏洞，似冲突又非冲突的地方走过，敢问有几个劳动者向单位要求过第八十二条
希望明白人给明确解释一下。
问：对于调查问卷的分析，三千到五千个字。
- 答：1餐饮
2小
3越来越差
4紧
5没什么用，穷的照样穷
6要实现社会主义
7没有毕散散影掘烂响
8主要是食品安全程度
9有的人累得要死，也还是没钱，有的人一出生就腰钱万贯，这世界太不公平了
10负11一点也不认同12越来越差13餐饮14不宽裕15为了钱16负债20％17不好18更注重饮食安全19环境很重要20脏21是22否23不知道24靠人脉，走后门25被诬陷说食品不健康26否27否28没想到29一点也不公正30不能31不满意32不稳定33没一点作用34憎恶中国的社会风气35否36没钱37大38不重要39想她成为医手氏生40没作用41学历很高，人品没有42诚信，人格43没感觉44计划生育45加快改变经济发展方式
请采纳！ - 答：转变经济发展方式的重大部署中
