一、镁工业走过不平凡的一年（论文文献综述）
曹殿正[1]（2019）在《中国宽厚板70年的光辉岁月》文中认为2019年是中华人民共和国成立70周年。70年来,中国钢铁工业在中国共产党的领导下筚路蓝缕,砥砺前行,奠定了中华民族强国富民的钢铁基础。历史波澜壮阔,成就举世瞩目。70年峥嵘岁月,丈量着我们追逐梦想的脚步。70年来,中国宽厚板走过了不平凡之路,从三峡大坝到西气东输、从工程机械到海洋平台、从煤化石化到风电核电、从盾构机到大飞机、从远洋轮船到国产航母、从民用到工业再到军工,中国宽厚钢板用自己坚强的臂膀,承载起了中华人民共和国赋予的光荣的历史使命,为新时代中华人民共和国的富强提供了坚实的支撑。新时代,新钢铁,新征程!携着70年的辉煌,让我们不忘初心、牢记使命,在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,向着钢铁强国的理想,向着"两个一百年"奋斗目标,砥砺前行。
李寿生[2]（2019）在《全力打好绿色节能低碳攻坚战 实现行业高质量发展新突破》文中提出当前,能源资源短缺、生态环境恶化、气候变化加剧等问题已经成为世界各国面临的巨大挑战。在全球石化产业结构深度调整的大背景下,节能低碳、绿色发展已成为推进石油和化工行业供给侧结构性改革和高质量发展的重要手段。一、石油和化工行业高质量发展取得的成绩"十三五"以来,面对国内外的复杂形势和环境,我国石油和化工行业以习近平总书记的生态文明
孙慧敏[3]（2019）在《XY电力公司内部控制优化研究》文中指出当前,我国电力行业正处于快速发展的重要阶段,经营形势错综复杂,改革发展任务繁重,电力企业间竞争日趋激烈。特别是在当前我国供给侧结构性改革不断深化、煤炭价格波动幅度扩大、环境保护要求提高的环境下,电力企业的利润空间变小、管理难度变大、经营业务更加复杂、经营风险不断呈现。而内控工作历来处于经营发展和改革创新的前沿,电力企业如何完善已建立的内部控制体系,使其高效、规范运行,从而达到控制风险、降本增效、提高盈利能力的目的,是所有电力企业迫切需要面对和解决的问题。本文采用文献综述法和案例分析法相结合的方式,按照“发现问题--分析问题--解决问题”的思路,分别针对电力企业业务特点、内部控制内涵、目标和原则、内部控制关键点、新挑战等五个方面对电力企业内部控制理论展开论述。基于电力企业内部控制理论,通过论述XY电力公司基本情况及内控体系建设历程,并总结XY电力公司内控管理现状,从内部环境、风险评估、控制活动、信息沟通和内部监督等五个方面找到XY电力公司内部控制中存在的问题,例如人力资源和风险应对机制不完善、控制活动和内部审计监督不足等,这些问题加大了XY电力公司的经营风险、阻碍了其战略目标的实现。通过分析产生问题的原因,对XY电力公司内控体系的构建和完善提出了相关建议。建议XY电力公司通过优化内部控制环境、提高风险评估精准水平、加强内部控制活动、优化信息沟通机制、强化内部监督等五个方面的手段优化其内部控制体系。本文的研究成果有利于XY电力公司进一步完善内部控制体系,保护企业资产的安全、完整,防范各项经营风险,促进企业规范健康发展。对于在经济新常态和全面深化改革步的背景下,电力企业积极应对各类风险、提高经营管理水平具有重要的现实意义。
徐娜[4]（2018）在《筑梦大地,拼搏奋进新时代——访中国氮肥工业协会理事长顾宗勤》文中进行了进一步梳理有一种历史,用汗水写就,几多慷慨,几多希望;有一种成绩,用生命铸就,几多豪迈,几多辉煌。2018年是特殊的一年。这一年,既迎来了中国改革开放40周年,又迎来了中国化肥流通体制改革20周年,同时中国氮肥工业也走过了60年峥嵘岁月。六十载风雨兼程春华秋实,几代人筚路蓝缕艰苦奋斗,中国氮肥工业在几代氮肥人分秒铸就中蓬勃辉煌。忆往昔自力更生,希望与感动常在
李新创[5]（2018）在《高质量发展引领钢铁工业未来》文中提出中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾,经济发展由高速增长阶段转向高质量发展阶段,质量、效率、动力"三个变革"或将成为打开不平衡不充分发展难题的金钥匙。2016—2017年中国化解过剩粗钢产能超过1.15亿吨,钢铁行业毒瘤"地条钢"彻底出清,产能过剩矛盾明显缓
余中福[6]（2016）在《电网企业运营综合绩效评价及监控决策支持系统研究》文中进行了进一步梳理随着国民经济增速放缓、电力体制改革推进、企业社会责任意识日益增强、环境污染和自然灾害加剧以及特高压、智能电网和能源互联网的迅猛发展,电网企业面临着来自经济、社会、科技、自然环境等各方面巨大的冲击和挑战。电网企业作为自然垄断的公用事业型经济组织,在运营中如何履行社会责任,创造并实现企业综合价值最大化成为新的命题。而目前,我国在企业绩效评价理论研究与实践中,对企业运营绩效缺乏综合而明晰的定位,依然偏重于经济绩效评价而忽视或难以考量社会绩效与环境绩效,缺乏针对运营综合绩效更科学有效的评价与监控。研究电网企业运营综合绩效的内涵及其评价理论与方法并设计监控决策支持系统,有助于正确认识和评价电网企业、科学运营和管控电网企业,为有效优化运营综合绩效和提升电网企业价值提供理论与实践参考。本文研究的主要内容及创新点如下：第一,在辨析企业性质与经营目标的基础上,依据利益相关者社会责任理论,提出企业运营泛生态系统价值观,明晰企业运营绩效在经济、社会、环境空间范畴与过程、结果时间范畴上的综合属性,深刻剖析电网企业运营综合绩效内涵,构造了电网企业运营经济、社会和环境综合绩效三维空间结构模型。并通过绩效驱动因素分析,在大量调研的基础上,运用德尔菲法和ISM结构解释模型对绩效评价指标进行优化,构建了一套相对科学实效的电网企业运营综合绩效评价指标体系。本文创新性地提出企业运营泛生态系统概念并倡导竞争合作、协同共生的企业运营泛生态系统价值观,为电网企业运营综合绩效评价及监控指明方向,奠定理论基础；所构建的评价指标体系具有较好的前瞻性与实效性。第二,基于评价对象和评价指标的不同属性特点,论文构造了经济绩效的超效率数据包络分析（SE-DEA）评价模型、社会绩效的理想点法（TOPIS）评价模型和环境绩效的灰色关联分析法（GRA）评价模型,并实地调研采集企业相关数据,对某省级电网公司的运营综合绩效分别进行了分维评价及合成评价的实证分析,挖掘出了影响运营绩效的关键驱动因子。本文创新性地对电网企业运营综合绩效设计了分维度评价模型和模糊合成评价模型相结合的集成评价思路与方法,能够较好地满足电网企业运营综合绩效评价的特定需求。第三,论文分析了电网企业运营综合绩效评价与监控的互动机理,在绩效评价的基础上,明确电网企业运营综合绩效监控的内容并设计了实时在线预警监测、运营分析和协调改进的监测流程与方法。针对电网企业运营综合绩效的关键影响因子,构建运营监测预警模型并进行了算例分析。本文创新性地提出了电网企业运营综合绩效监控“SEE指数”的概念,并设计其在线监测流程,能够动态直观地进行绩效管控,较好地解决了绩效监控的实务问题。第四,基于运营管控需求分析和绩效监控业务流程,论文搭建了电网企业运营综合绩效监控决策支持系统的总体体系结构,并分别对该体系的数据库、模型库、方法库、知识库、多媒体库及其各自管理系统进行了功能模块设计。本文结合电网企业绩效监控需求,创新性地提出监控决策支持系统的设计方案,该系统能够满足绩效监控决策的需要,为电网企业运营综合绩效提升提供了辅助决策支持与信息技术手段。
梁瑞丽[7]（2013）在《纺织“中枢”的35年》文中研究表明行业协会要增加相关治理职能,承接政府转移过来的职能,同时也要强化已经形成的职能,宗旨就是更好地为行业服务,为政府服务,促进行业健康持续发展。三十五年前,十一届三中全会确定了以经济建设为中心与改革开放的基调,如同春风一般吹开了中国改革开放的大门,一个民族的历史命运就此被改变。与改革开放一起,中国纺织工业走过了波澜壮阔的三十五年,完成了从传统纺织到现代纺织的全面过渡。作为中国的纺织"中枢",从纺织工业部
彭丽[8]（2012）在《行业经济跃上新台阶》文中研究说明党的十六大以来的10年间,石油和化工行业经济连续保持10%以上的年均增速;化学工业产值超越美国,跃居世界第一位;目前,全行业有20多种大宗产品产量位居世界前列,主要石油和化工产品的消费量保持世界领先地位,形成了门类比较齐全、品种较为配套、基本可以满足国民经济和人民生活需要的完整工业体系。回眸10年,石油和化学工业走过了不平凡的道路,跃上了发展新高点。一幅幅图景、一项项工程、一组组数据,展示着10年的辉煌。经济发展跃上新台阶。2002年,党的十六大胜利
隋凤富[9]（2011）在《坚定信心 明确目标 全面推进垦区工业快速发展》文中进行了进一步梳理要坚定信心,明确目标,统一思想,以高度的责任感和紧迫感全面推进垦区工业快速发展。一、要充分肯定垦区工业不平凡的业绩,坚定加快工业发展的信心"十一五"期间,垦区工业走过了不平凡的道路,今年的发展态势也不错,取得的成就坚定了我们加快实现工业化的信心。突出表现
李长根[10]（2011）在《福建城镇集体工业史研究（1949-1992）》文中指出集体所有制经济是我国的基本经济形式之一,是社会主义公有制经济的重要组成部分,在国民经济中占有重要的地位。大力发展城镇集体工业经济,对实现经济和社会发展具有十分重大的意义。同样地,福建城镇集体工业作为集体经济的重要组成部分,在国民经济中起着重要的作用,因此深入梳理福建城镇集体工业的发展历史显得尤为重要。基于此,文章以新中国成立和邓小平南方讲话、党的十四大召开为起止时间,深入考察这一期间福建城镇集体工业的历史。具体地讲,文章将这段历史细分为起步与嬗变（1949—1956）、探索与曲折（1956—1966）、破坏与倒退（1966—1976）、置换与发展（1978—1992）等四个阶段。主要从历史成就、特征、发展／倒退原因、经验／教训等角度加以阐述,并且挖掘福建城镇集体工业发展的当代价值,以期能从中获致为当前城镇集体工业发展可资借鉴的因素,推动城镇集体工业又好又快发展。
二、镁工业走过不平凡的一年（论文开题报告）
（1）论文研究背景及目的
此处内容要求：
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景，再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题，并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例：
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
（2）本文研究方法
调查法：该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法：用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法：通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法：通过调查文献来获得资料，从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法：依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法：对研究对象进行“质”的方面的研究，这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法：通过具体的数字，使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法：运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法：这是社会科学用来分析社会现象的一种方法，从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法：通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、镁工业走过不平凡的一年（论文提纲范文）
（1）中国宽厚板70年的光辉岁月（论文提纲范文）
| 楔子 |
| 宽厚钢板70年发展之路 |
| 宽厚钢板70年的产品升级 |
| 宽厚钢板装备的科技创新 |
| 宽厚钢板新时代发展展望 |
| 结束语 |
（3）XY电力公司内部控制优化研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 选题背景及意义 |
| 1.1.1 选题背景 |
| 1.1.2 选题意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 国外研究现状 |
| 1.2.2 国内研究现状 |
| 1.2.3 文献评述 |
| 1.3 研究方法及内容 |
| 1.3.1 研究方法 |
| 1.3.2 研究内容 |
| 1.4 本文创新点 |
| 第2章 电力企业内部控制理论概述 |
| 2.1 电力企业业务特点 |
| 2.1.1 电力企业是国民经济发展的支柱型企业 |
| 2.1.2 电力企业运行的各环节需高度统一 |
| 2.1.3 电力企业具有明显的规模性 |
| 2.1.4 电力企业的市场化竞争程度加大 |
| 2.2 电力企业内部控制内涵 |
| 2.2.1 内部环境 |
| 2.2.2 风险评估 |
| 2.2.3 控制活动 |
| 2.2.4 信息与沟通 |
| 2.2.5 内部监督 |
| 2.3 电力企业内部控制的目标和原则 |
| 2.3.1 内部控制目标 |
| 2.3.2 内部控制原则 |
| 2.4 电力企业内部控制关键点 |
| 2.4.1 充分认识内控工作的重要性和紧迫性 |
| 2.4.2 充分发挥全面风险管理委员会统领作用 |
| 2.4.3 切实加强稽核风控专业人员配备 |
| 2.4.4 通过信息化手段加强内部控制 |
| 2.4.5 内部控制的关键是内部控制评价 |
| 2.5 电力企业内部控制的新挑战 |
| 2.5.1 外部形势分析 |
| 2.5.2 内部形势分析 |
| 2.6 本章小结 |
| 第3章 XY电力公司内部控制现状与问题分析 |
| 3.1 XY电力公司概况 |
| 3.1.1 XY电力公司基本情况 |
| 3.1.2 XY电力公司企业文化 |
| 3.1.3 XY电力公司内部控制建设实施内容 |
| 3.2 XY电力公司内部控制现状 |
| 3.2.1 内部环境现状 |
| 3.2.2 风险评估现状 |
| 3.2.3 控制活动现状 |
| 3.2.4 信息与沟通现状 |
| 3.2.5 内部监督现状 |
| 3.3 XY电力公司内部控制体系中存在的问题 |
| 3.3.1 内部控制环境问题分析 |
| 3.3.2 内部控制风险评估问题分析 |
| 3.3.3 内部控制活动问题分析 |
| 3.3.4 内部控制信息与沟通问题分析 |
| 3.3.5 内部控制监督问题分析 |
| 3.4 XY电力公司内部控制问题的成因分析 |
| 3.4.1 内部控制认知程度方面 |
| 3.4.2 制度制定及执行方面 |
| 3.4.3 企业文化方面 |
| 3.4.4 内部控制的局限性 |
| 3.5 本章小结 |
| 第4章 优化XY电力公司内部控制体系的建议 |
| 4.1 优化内部控制环境 |
| 4.1.1 优化内控管理组织架构 |
| 4.1.2 健全人力资源管理机制 |
| 4.2 提高风险评估精准水平 |
| 4.2.1 加强风险防范意识 |
| 4.2.2 建立风险预警机制 |
| 4.2.3 强化风险应对管理 |
| 4.3 加强内部控制活动 |
| 4.3.1 强化营销管理及调度控制 |
| 4.3.2 强化预算管理控制机制 |
| 4.4 优化信息沟通机制 |
| 4.4.1 完善信息沟通渠道 |
| 4.4.2 提升信息沟通效率 |
| 4.5 强化内部监督 |
| 4.5.1 充分发挥监察部门作用 |
| 4.5.2 保证内部审计的独立性 |
| 4.5.3 完善内部控制自我评估机制 |
| 4.6 本章小结 |
| 第5章 研究成果和结论 |
| 参考文献 |
| 致谢 |
| 作者简介 |
（6）电网企业运营综合绩效评价及监控决策支持系统研究（论文提纲范文）
| 摘要 |
| Abstract |
| 第1章 绪论 |
| 1.1 选题背景及意义 |
| 1.1.1 选题背景 |
| 1.1.2 选题意义 |
| 1.2 国内外研究现状 |
| 1.2.1 企业绩效评价理论与方法相关研究 |
| 1.2.2 电网企业运营绩效评价相关研究 |
| 1.2.3 运营绩效监控及决策支持系统相关研究 |
| 1.2.4 文献研究述评 |
| 1.3 本文研究内容及技术路线 |
| 第2章 电网企业运营综合绩效结构模型及评价方法 |
| 2.1 企业运营泛生态系统 |
| 2.1.1 企业运营绩效基本概念 |
| 2.1.2 企业及其利益相关者 |
| 2.1.3 企业社会责任 |
| 2.1.4 基于利益相关者社会责任的企业运营泛生态系统 |
| 2.2 企业运营综合绩效结构模型 |
| 2.2.1 企业价值 |
| 2.2.2 基于泛生态系统价值观的企业运营综合绩效 |
| 2.3 电网企业运营综合绩效结构模型 |
| 2.3.1 电网企业的性质与运营特点 |
| 2.3.2 电网企业利益相关者及其社会责任 |
| 2.3.3 电网企业运营综合绩效三维空间结构模型 |
| 2.4 电网企业运营综合绩效评价方法 |
| 2.4.1 运营综合绩效评价基本原则 |
| 2.4.2 运营综合绩效评价SEE模型 |
| 2.4.3 运营综合绩效评价技术路线 |
| 2.5 本章小结 |
| 第3章 基于驱动因素的电网企业运营综合绩效评价指标体系 |
| 3.1 运营综合绩效驱动因素分析 |
| 3.1.1 外部驱动因素 |
| 3.1.2 内部驱动因素 |
| 3.2 运营经济绩效驱动因素及评价指标 |
| 3.3 运营社会绩效驱动因素及评价指标 |
| 3.4 运营环境绩效驱动因素及评价指标 |
| 3.5 运营综合绩效评价指标体系 |
| 3.5.1 评价指标体系构建原则 |
| 3.5.2 评价指标初选 |
| 3.5.3 基于ISM模型的经济绩效评价指标优化 |
| 3.5.4 电网企业运营综合绩效评价指标体系 |
| 3.5.5 评价指标分层及组合确权 |
| 3.6 本章小结 |
| 第4章 电网企业运营综合绩效评价模型及实证研究 |
| 4.1 经济绩效超效率数据包络分析评价模型 |
| 4.1.1 经济绩效评价SE-DEA模型 |
| 4.1.2 经济绩效评价实证分析 |
| 4.2 社会绩效理想点法评价模型 |
| 4.2.1 社会绩效评价TOPIS模型 |
| 4.2.2 社会绩效评价实证分析 |
| 4.3 环境绩效灰色关联分析评价模型 |
| 4.3.1 环境绩效评价GRA模型 |
| 4.3.2 环境绩效评价实证分析 |
| 4.4 运营综合绩效合成评价与分析 |
| 4.5 本章小结 |
| 第5章 电网企业运营综合绩效监测机理及方法 |
| 5.1 运营综合绩效评价与监控互动机理 |
| 5.2 运营综合绩效SEE指数监控内容与方法 |
| 5.2.1 SEE指数监控内容 |
| 5.2.2 SEE指数监测方法 |
| 5.3 运营综合绩效预警监测算例分析 |
| 5.3.1 关键绩效指标预警模型 |
| 5.3.2 关键绩效指标在线运营分析 |
| 5.4 本章小结 |
| 第6章 运营综合绩效监控决策支持系统设计 |
| 6.1 系统需求分析与业务流程设计 |
| 6.1.1 系统需求分析 |
| 6.1.2 业务流程设计 |
| 6.2 系统体系结构设计 |
| 6.2.1 系统设计目标与原则 |
| 6.2.2 系统体系结构 |
| 6.3 系统功能模块及设计 |
| 6.3.1 数据库及其管理系统设计 |
| 6.3.2 模型库及其管理系统设计 |
| 6.3.3 方法库及其管理系统设计 |
| 6.3.4 知识库及其管理系统设计 |
| 6.3.5 多媒体库及其管理系统设计 |
| 6.4 本章小结 |
| 第7章 研究成果与结论 |
| 参考文献 |
| 附录 |
| 攻读博士学位期间发表的论文及其他成果 |
| 攻读博士学位期间参加的科研工作 |
| 致谢 |
| 作者简介 |
（7）纺织“中枢”的35年（论文提纲范文）
| “大纺织”行业管理 |
| 国家级协会体系服务职能 |
| “联合舰队”新治理 |
（9）坚定信心 明确目标 全面推进垦区工业快速发展（论文提纲范文）
| 一、要充分肯定垦区工业不平凡的业绩, 坚定加快工业发展的信心 |
| 二、要充分认识工业化对未来发展的决定性意义性意义, 增强加快工业发展的紧迫感 |
| 1. 要充分认识加工业构建产业体系的中轴作用。 |
| 2. 要充分认识加工业实现产业战略升级的龙头作用。 |
| 3. 要充分认识工业在城镇发展壮大中的支撑作用。 |
| 4. 要充分认识加工业对社会繁荣进步的引领作用。 |
| 5. 要充分认识加工业对实现“两个领跑”的牵动作用。 |
| 6. 要充分认识加工业对承担战略重任的保障作用。 |
| 1. 要加快构建农垦现代产业体系。 |
| 2. 要加快提高自主创新能力。 |
| 3. 要加快建立健全企业监管体系。 |
| 4. 要加快完善激励约束机制。 |
| 5. 要着力提高经营者政治素养。 |
| 6. 要切实加强对工业的领导。 |
（10）福建城镇集体工业史研究（1949-1992）（论文提纲范文）
| 中文摘要 |
| Abstract |
| 中文文摘 |
| 目录 |
| 绪论 |
| 一、选题的缘起 |
| 二、研究的理论和实践意义 |
| 三、国内的研究综述 |
| 四、研究的思路与方法 |
| 五、论文结构与创新之处 |
| 第一章 起步与嬗变:建国头七年的福建城镇集体工业(1949—1956) |
| 第一节 福建城镇集体工业发展的概述 |
| 第二节 福建城镇集体工业的成就与特征 |
| 第三节 福建城镇集体工业发展的经验与不足 |
| 第二章 探索与曲折:十年探索中的福建城镇集体工业(1956—1966) |
| 第一节 福建城镇集体工业发展的概览 |
| 第二节 福建城镇集体工业成就与曲折 |
| 第三节 福建城镇集体工业发展的特质 |
| 第四节 福建城镇集体工业经验与不足 |
| 第三章 破坏与倒退:"文革"期间的福建城镇集体工业(1966—1976) |
| 第一节 "文革"期间福建城镇集体工业的概况 |
| 第二节 福建城镇集体工业倒退的表现 |
| 第三节 福建城镇集体工业倒退的原因剖析 |
| 第四节 福建城镇集体工业发展的教训 |
| 第四章 置换与发展:改革头十四年福建城镇集体工业(1978—1992) |
| 第一节 福建城镇集体工业发展的概述 |
| 第二节 福建城镇集体工业成就与蓬勃发展的动因 |
| 第三节 福建城镇集体工业新发展的特征 |
| 第四节 福建城镇集体工业经验与前景 |
| 第五章 借鉴与超越:福建城镇集体工业发展经验的当代价值 |
| 第一节 福建城镇集体工业的历史经验 |
| 第二节 福建城镇集体工业的当代价值 |
| 第三节 超越:走向现代化的福建城镇集体工业 |
| 结语 |
| 参考文献 |
| 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果 |
| 致谢 |
四、镁工业走过不平凡的一年（论文参考文献）
- [1]中国宽厚板70年的光辉岁月[J]. 曹殿正. 金属世界, 2019(05)
- [2]全力打好绿色节能低碳攻坚战 实现行业高质量发展新突破[J]. 李寿生. 中国石油和化工经济分析, 2019(09)
- [3]XY电力公司内部控制优化研究[D]. 孙慧敏. 华北电力大学(北京), 2019(01)
- [4]筑梦大地,拼搏奋进新时代——访中国氮肥工业协会理事长顾宗勤[J]. 徐娜. 中国农资, 2018(39)
- [5]高质量发展引领钢铁工业未来[J]. 李新创. 冶金经济与管理, 2018(01)
- [6]电网企业运营综合绩效评价及监控决策支持系统研究[D]. 余中福. 华北电力大学(北京), 2016(12)
- [7]纺织“中枢”的35年[J]. 梁瑞丽. 中国纺织, 2013(12)
- [8]行业经济跃上新台阶[J]. 彭丽. 化工管理, 2012(12)
- [9]坚定信心 明确目标 全面推进垦区工业快速发展[J]. 隋凤富. 农场经济管理, 2011(07)
- [10]福建城镇集体工业史研究（1949-1992）[D]. 李长根. 福建师范大学, 2011(05)
标签：内部控制论文; 绩效评价论文; 企业绩效评价体系论文; 绩效目标论文; 绩效管理系统论文;